Jung ha fatto un grande lavoro nell'analizzare i tipi di personalità e questa applicazione prende i suoi insegnamenti e li usa per creare un profilo di qualcuno.
Determinare la personalità di qualcuno è un processo in quattro fasi molto veloce basato su spuntando una serie di caselle di controllo che descrivono meglio l'utente.
Una volta inserite le informazioni, l'app fornisce una suddivisione abbastanza dettagliata del trucco della persona e degli ambienti particolari in cui si sarebbero sviluppati.
Sulla carta, questo potrebbe sembrare un ottimo modo per profilare qualcuno, ad esempio per un colloquio di lavoro. Tuttavia, il test stesso lascia molto a desiderare.
Per cominciare, ti viene chiesto di spuntare cinque attributi che meglio ti descrivono da un elenco di solo una decina. Ciò significa che si finisce per dover scendere a compromessi e spuntare caselle che non si applicano realmente al soggetto, distorcendo un po 'il test.
Alcuni di questi attributi sono anche piuttosto vaghi (non ricordo Jung di sempre valutare la "sudorazione" di qualcuno). Di conseguenza, ti mette in dubbio la validità dei risultati del test.
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